สำนักงานการปฏิรูปที่ดินเพื่อเกษตรกรรม

ประชุมเจ้าหน้าที่ภายในกลุ่มพัฒนาระบบบริหาร ส.ป.ก. (กพร. ส.ป.ก.) ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2568

          วันพฤหัสบดีที่ 4 กันยายน 2568 เวลา 14.00 น. ผู้อำนวยการกลุ่มพัฒนาระบบบริหาร (นางสาวกานดา ศากยะโรจน์) ได้นัดหมายเจ้าหน้าที่ภายในกลุ่มประชุมย่อยภายใน เพื่อติดตามการดำเนินงานกับทางเจ้าหน้าที่ที่รับผิดชอบ และเตรียมสรุปผลการดำเนินงานที่ผ่านมาในช่วงไตรมาสที่ 4/2568 ที่กลุ่มพัฒนาระบบบริหาร ส.ป.ก. (กพร. ส.ป.ก.) รับผิดชอบเพื่อสรุปรายงานผลให้ทางผู้บริหารได้รับทราบ รวมทั้งเตรียมวางแผนขับเคลื่อนงานที่จะต้องดำเนินการอย่างต่อเนื่องในปีงบประมาณ พ.ศ. 2569 เพื่อให้การปฏิบัติงานการขับเคลื่อนงานด้านการพัฒนาระบบราชการของ ส.ป.ก. เป็นไปอย่างต่อเนื่อง โดยทั้งนี้ได้มีการบอกกล่าวแนะนำงานของ กพร. ส.ป.ก. ที่รับผิดชอบให้กับทางเจ้าหน้าที่ใหม่ จำนวน 1 ท่าน รายนางสาวปาริฉัตร ศรีขาว นักวิเคราะห์นโยบายและแผนปฏิบัติการ ที่เลือกมาบรรจุลงปฏิบัติหน้าที่ภายใน กพร. ส.ป.ก. ที่จะมาช่วยกันขับเคลื่อนงานด้านพัฒนาระบบราชการของ ส.ป.ก. ให้ดียิ่งขึ้น พร้อมมีการมอบหมายงานให้กับทางเจ้าหน้าที่ใหม่ได้นำไปศึกษาเบื้องต้น และเรียนรู้ รับผิดชอบ โดยมีเจ้าหน้าที่เก่าคอยช่วยกำกับดูแล ให้คำแนะนำ โดยการนัดหมายประชุม พูดคุย พบปะกันกับเจ้าหน้าที่ภายในกลุ่มนั้น เพื่อแลกเปลี่ยนข้อคิดเห็นของการทำงานร่วมกัน พร้อมสอบถามหารือ ช่วยเหลือกันกับปัญหางานที่รับผิดชอบที่ได้พบเจอ ในการนั่งพูดคุยกันภายในกลุ่มเพื่อหาแนวทางแก้ไขปัญหาร่วมกัน ให้การขับเคลื่อนงานเป็นไปอย่างต่อเนื่อง และเป็นไปตามนโยบายของผู้บริหาร ส.ป.ก.

         โดยการนัดหมายประชุมครั้งนี้ เพื่อเป็นการเล็งเห็นถึงความสัมพันธ์อันดีระหว่างบุคลากรภายในหน่วยงาน เพื่อเชื่อมความสัมพันธ์ ติดต่อสื่อสารในการปฏิบัติงานร่วมกันในกลุ่มขึ้น จึงจัดให้มีกิจกรรมสานสัมพันธ์จะก่อให้เกิดมิตรภาพความสัมพันธ์ ความร่วมมือ ความสมัครสมานสามัคคีระหว่างเจ้าหน้าที่ภายใน ซึ่งจะช่วยในการส่งผลต่อการประสานงานระหว่างหน่วยงานองค์กร ให้เป็นไปอย่างสะดวกราบรื่นยิ่งขึ้น ก่อให้เกิดประสิทธิภาพ และประสิทธิผลในการปฏิบัติหน้าที่ และการให้บริการของหน่วยงานทั้งภายใน และภายนอก อีกทั้งเป็นการส่งเสริมให้บุคลากร เป็นแบบอย่างที่ดีแก่ประชาชน และชุมชน ซึ่งจะส่งผลให้การปฏิบัติงาน และการบริการประชาชนเป็นไปด้วยความราบรื่น รวดเร็ว มีประสิทธิภาพยิ่งขึ้น โดยมีวัตถุประสงค์ เพื่อเป็นการเสริมสร้างความสามัคคี และการแลกเปลี่ยนการเรียนรู้ระหว่างเจ้าหน้าที่ภายในหน่วยงาน โดยเป็นการสร้างความคุ้นเคยเชื่อมความสัมพันธ์ระหว่างบุคคล และลดช่องว่างระหว่างผู้บังคับบัญชาและผู้ใต้บังคับบัญชา ร่วมทั้งเป็นการเสริมสร้าง และพัฒนาทัศนคติของเจ้าหน้าที่ภายในหน่วยงาน อันนำไปสู่การปฏิบัติงานรวมกันอย่างมีประสิทธิภาพโดยใช้กิจกรรมสานสัมพันธ์เป็นสื่อ พร้อมทั้งส่งเสริมให้บุคลากรภายในหน่วยงาน ได้ทำกิจกรรมร่วมกันมากขึ้น และเป็นหนึ่งในโครงการส่งเสริมวัฒนธรรมองค์การสำนักงานการปฏิรูปที่ดินเพื่อเกษตรกรรม (ส.ป.ก.) เพื่อส่งเสริมภาพลักษณ์และเอกลักษณ์ที่ดีของ ส.ป.ก. โดยมีการกำหนดเพื่อเผย ประชาสัมพันธ์ และจัดกิจกรรมส่งเสริมวัฒนธรรมองค์การภายในหน่วยงาน โดยมีการใช้ตัวอักษรภาษาอังกฤษ 9 ตัวอักษรเป็นตัวแทนที่แสดงให้เห็นถึงวัฒนธรรมองค์การ ภายใต้คำว่า “ALROSMART : องค์กรแห่งความน่าเชื่อถือ โดยการประชุมในครั้งนี้จัดขึ้น ณ ห้องปฏิบัติงานของกลุ่มพัฒนาระบบบริหาร ส.ป.ก. (ห้อง 105 ชั้น1) ถนนราชดำเนินนอก กรุงเทพฯ

ข่าว และภาพโดย : นายทรงเกียรติ สุเทพากุล

#ความผาสุก ณ ส.ป.ก.

#ALROSMART องค์กรแห่งความน่าเชื่อถือ